为深入贯彻落实科学发展观，实行以人为本、全面发展的教育方针，按照学校“推进人才培养模式改革，全面提高人才培养质量”的规划要求，本着“分类指导、鼓励特色、重在改革”的原则，学校决定在2012级普通全日制本科学生中选拔优秀学生组建“创新人才实验班”（以下简称“实验班”），以实现我校本科学生的个性化、层次化培养。学校将整合优质教育教学资源，按照国际先进标准设置基础课程和专业课程，配备全校最优秀的师资教研团队，积极借助校企联合培养平台引入大量实践教学资源，采用研究型教学模式和更加灵活的管理模式，为学生提供更广阔的自主学习空间，优化个性发展，实行个性化培养，打造学校的育人品牌，培养一批高素质创新拔尖人才。
一、实验班的选拔
选拔120名学生组建“经济学创新实验班”、“金融创新实验班”和“国际会计实验班”，每个班40人，分别设置在太阳成集团tyc234cc古天乐、金融学院和会计学院。
选拔范围：“经济学创新实验班”面向全校所有专业的2012级普通全日制本科学生选拔；“金融创新实验班”面向金融学院2012级各专业本科生选拔；“国际会计实验班”面向会计学院2012级各专业本科生选拔。
报名条件：符合选拔范围的学生报名时只能填写一个志愿（不能同时报多个实验班），并且必须同时符合以下几个基本条件：
（一）高考入学成绩超过省一批线且英语和数学均超过80分（按百分制计算）,或具有特殊专长；
（二）2012-2013学年第一学期各科成绩没有不及格现象；
（三）2012-2013学年第一学期学习成绩排名（仅指学习成绩排名，非综合排名）在所在班级前30%；
（四）经学校征求意见后，本人自愿加入的学生；
（五）德、智、体全面发展，具有良好发展潜力的学生。
选拔程序：学校根据高考入学成绩和2012-2013学年第一学期学习成绩（“国际会计实验班”加试英语），择优选拔各实验班学生。若符合报名条件的学生人数超过每班限额，“国际会计实验班”将加试英语，根据英语测试成绩由高到低顺序，按1:1.5的比例确定面试名单（其中特殊专长生不超过5%）；“经济学创新实验班”和“金融创新实验班”优先选拔各省入校成绩排在第一的学生（文理科各录1名，不计附加分），再从其他符合条件的学生中根据高考入学成绩与所在省一批线之差由高到低顺序，按1:1.5的比例确定面试名单（其中特殊专长生不超过5%）。然后经学院组织专家面试后择优录取。入选名单经公示和学校正式批准后，学生开始进入各实验班学习。
二 、实验班的管理
实验班由举办学院负责日常管理，实行“专业导师制”和“中期检查淘汰制”。专业导师由举办学院聘请责任心强、专业水平高的具有高级职称的教师担任，专业导师在学生的学习方法、专业选择以及知识需求结构等方面给予具体指导。中期检查淘汰制的具体要求见附件（附件一至三）。举办学院要指定专人负责实验班工作，包括学生的党团活动、组织发展、评优评奖等第二课堂教育和日常管理工作等。
三、实验班的培养特色
（一）配置优质的教学资源。实施小班教学，保证提供一流的教学设施，配备一流的师资，选用一流的教材，提供一流的教学服务。
（二）实施先进的培养方案。各实验班单独设置专门的培养方案，详见各附件。
（三）实行专业导师制。每位导师带实验班学生人数控制在3-5人。
（四）保送优秀学生直接攻读研究生。按照实验班人数20%左右的比例设定保送本校研究生的名额。
（五）优先推荐实验班学生参与国际交流合作项目。
四、报名
报名时间为3月8日-16日，联系方式等具体事宜详见各举办学院招生简章。
五、收费
实验班学生学费按所在举办学院所属专业普通班学费标准收取。
六、其他
实验班的学生一经录取，不得随意退出。

附件1： 太阳成集团tyc234cc古天乐创新实验班招生简章和培养方案.zip

附件2： 太阳集团电子游戏创新人才实验班报名表.doc